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La linea guida per la parità di genere UNI/PdR 125:2022
post del 27/03/2023...
Oggi tutte le organizzazioni sentono la necessità di poter contare su un proprio sistema di gestione dell’inclusione, sia per dimostrare il proprio impegno, sia per progettare futuri miglioramenti.
Le “Linee guida sul sistema di gestione per la parità di genere" prevedono l’adozione di specifici KPI (Key Performance Indicator - Indicatori chiave di prestazione) inerenti alle Politiche di parità di genere nelle organizzazioni“ ed è stata pubblicata il 16 marzo 2022.
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